毎日、精神的に安定して心配事もなく悩みもない、平安のなかで仕事をしていきたいと思いませんか?
では、楽に仕事をしていくためにはどうすればいいか? 今日はこの働き方問題にフォーカスを当てて話します。根本的に「楽な仕事」とは何かを明確に知って、より安定した社会生活を送るように行動していきましょう。この記事には強いインパクトが残るような根拠が示されていて、知ることでより安定した社会生活が送れるように行動できるようになってくると思います。
だいたい年収が250~400万円の間で、楽な仕事ランキングを調べてみると、いろいろなランク分けがされてます。どれを信用していいのかわかりません? なかなか難しいところですが、直観的に「TechCampブログ」というプログラミングスクールのランキングがいいとこいっていると思ったので、今回はこのサイトのランキングを取り上げます

- 第1位:大家
- 第2位:警備員
- 第3位:塾講師
- 第4位:社内SE(システムエンジニア)
- 第5位:ビルメンテナンス
- 第6位:ルート営業
- 第7位:地方公務員
- 第8位:トラック運転手
- 第9位:WEBライター
- 第10位:工場作業員
- 第1位:事務
- 第2位:薬剤師
- 第3位:地方公務員・団体職員
- 第4位:受付
- 第5位:データ入力
- 第6位:コールセンタースタッフ
- 第7位:在宅ワーク
- 第8位:クリーニング店スタッフ
- 第9位:清掃作業員
- 第10位:販売職
楽な仕事の定義
楽な仕事って何だと思いますか?
男性のランキングを見て「トラックの運転手」「工場作業員」ってのはちょっとランキング入りするのか疑問に思います。何故なら、両職業とも大半の人にはきつい仕事になるからです。楽だと感じる人もいるでしょうけど、半分以上の人はきついと感じているでしょう。
何故そう言えるかというと、僕は「物流企業」にもいたし、工場労働もしたことがあるからです。
あとは「塾講師」も大手予備校の人気講師まで上り詰めれば楽でしょうけど、一般的に小さな塾の講師は激務だと聞いたこともあります。
全般的に言えることは、どんな仕事でもその職場によるということです。
楽な仕事に就くために「仕事が楽である」とはどういうことかを知っておく必要がある
2004年には「人の社会的監視」について、「他者の眼差し」が我々の社会生活において群れを形成し、同時に強いストレスともなるという人類の歩みについての番組がNHKでありました。
「地球大進化 46億年・人類への旅
第5集 大陸大分裂 目に秘められた物語」が放送されました。
恐竜絶滅後、霊長類になった私たちの祖先は巨鳥などの天敵、大陸大分裂による気候変動に翻弄されるなか、目を進化させて命をつないだ。その果てに、優れた目で仲間を認識し、「社会」を築きはじめた。ヒトへの飛躍を果たす霊長類のドラマ
2015年には生物の目の誕生」について、NHKで「生命大躍進」という番組が放送されました。
楽な職業とは誰かに監視されていない状態で安定して仕事をすること
誰かの目の行き届かない職場ってありますか?
ほとんどありませんよね? 強いてあげるなら在宅ワーク・フリーランスで自分の部屋が仕事場・管理職になって自分だけの部屋が持てた状態・施設警備・ビルメンテナンス、あとは今まさにリモートでするお仕事ですね。これはいくら監視カメラがあっても直接人の眼差しがないところで仕事をする分、精神的に楽に感じたという人も多いと思います。
あとはトラックや宅配の運転手。これも気楽には気楽ですね。さっきは大変な職業だといいましたが、体力面で自分の身体が慣れているのなら気楽ではあります。その代わり、慣れないうちは体力的に思った以上にキツいと思います。
女性でも男性でも、どんなに楽なデスクワークをしていても誰か口うるさい目上の人がいて仕事をしていると嫌になりますよね。仕事の質と言うよりは「人間関係」。もっといえば誰かの眼差しがあって圧力がある職場・誰かに監視されていることがストレスや鬱の最大の原因になります。
人の「眼差し」がある職場でも楽に仕事をするためには
我々のストレスや鬱の原因が誰かの無意識の監視である「眼差し」だと原因を突きとめましたが、そうはいってもそういうことを回避できない職場もたくさんあります。大半がそういう職場だと言った方がいいでしょう。
では、人の眼差しがあっても毎日平穏に働くにはどうしたらいいか?
それは周りにいる人間の監視態勢を和らげるしかないのです。つまり職場環境を改善するしかありません。「仕事は仲良しクラブではない」という主張をする人がよくいますが、仕事は仲良しクラブに越したことはないのです。
職場の人間関係がよければ、和気藹々と仕事ができる。そうなると細かいところまでコミュニケーションが行き渡ります。情報伝達も早くなり、密に情報をもってみんなで仕事ができます。精神的に誰かが追い込まれるということもなくなります。
誰かの監視態勢にない、気心の知れた仲間と同じオフィスにいる。これだけで個々のパフォーマンスも上がり、アイデアも生まれやすくなります。
ですが、そんな状況ってあるものなの?
人生を充実させるためには、職場環境(人間関係)の改善が必要なこと
まず、人間関係を今のまま、そのままにして我慢して仕事を続けていくのはやめましょう。職場環境(人間関係や問題)をクリアしてから仕事に集中しましょう。少なくとも環境を自分で変えていく努力をして、それでも不可能なら戦略的に我慢して今後のことを考えてみましょう。
他人の性格はどんなに自分から働きかけても変わりません。
というわけで、働き方改革の最重要課題は自分から有利な環境に変えていく以外に方法はありません。なるべくなら今の会社を辞めたくない。辞めたくないが、嫌な奴が一人だけいて、その人間がいることで毎日が憂鬱なんて人も多いかと思われますので、解決策を提示します。
- 嫌な人間との相性が根本的に悪い
- 嫌な人間とは初めは仲が悪くなかったが、ある時期に仲違いしてしまった
- 嫌な人間は上司や先輩など目上の人である
- 嫌な人間に同調して自分をいじめて来る人間が他にいる
- 嫌な人間は同性か異性か?
- 嫌な人間と仲良くしてみる
- 嫌な人間を自分の環境から退ける
選択肢はこの二つしかありません。職場にいる「嫌な人間」と自分との仲の悪さの度合いでも対処の仕方が変わってきます。
一番いい方法は、形だけでも嫌な人間を自分に取り込んでしまう方法です。